浙江省司法雇员面试真题和考官用题本及答案15套

浙江省司法雇员面试真题和考官用题本及答案15套
目录：
1. 2017年浙江省温州市中级法院招录司法雇员面试题和参考答案
2. 2018年4月10日浙江省丽水遂昌司法雇员面试题及参考答案
3. 2018年6月3日浙江宁波余姚检察院司法雇员面试真题及参考答案
4. 2019年8月20日浙江杭州市检察院司法雇员招聘面试题和参考答案
5. 某市法院编外工作人员招聘面试题本和参考答案 （A卷考官用）
6. 某市法院编外工作人员招聘面试题本和参考答案 （B卷考官用）
7. xx市法院系统招录聘任制书记员面试试题及评分参考（考官用）
8. 2022年6月11日浙江省杭州市检察院司法雇员面试题和参考答案
9. 2022年7月2日浙江省杭州市西湖区法院司法雇员面试题和参考答案
10. 2023年8月18日浙江省检察院司法雇员面试题（台州、仙居）和参考答案
11. 2023年5月14日上午xx市司法局雇员面试题和参考答案
12. 2023年5月14日下午xx市司法局雇员面试题和参考答案
13. 2024年6月23日浙江省司法雇员面试题和参考答案
14. 2024年7月2日浙江省金华市司法雇员面试题和参考答案
15. 2024年12月22日浙江省杭州市余杭区人民法院高层次辅助审判人员面试题和答案

部分内容节选：
2019年8月20日浙江杭州市检察院司法雇员招聘面试题
1、有个人为了考大学复读好多年，有人说为了追梦值得，有人说这样成本太高了，你怎么看？
真正最有意义的复读是本来很优秀的学生因为状态或运气等原因高考出现了比较大的失误，然后选择去复读。这样有两个作用：首先来年重考可以不用为今年状态运气等不可控因素造成的消极影响留下终生的遗憾，其次在经过一年高强度的练习，这些学生
等我出来已经连小商贩都贴上二维码了（有种山中方一日，世上已千年的感觉）
2、你是一个大厅办事人员，因为业务不熟练，导致排长队现象，群众说你办事效率低，甚至出现混乱。你怎么办？
示范答题：
考生开始答题，首先，面对现场群众情绪都比较激动的情况，我会马上诚恳地道歉，并保证会加快办理速度、提高效率；同时我会联合同事向大家说明，我们正在采取多种方式
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某市法院编外工作人员招聘面试题本和参考答案 （B卷考官用）
主考官引导语：
你好，欢迎参加今天的面试。我们希望通过面试增进对你的了解。面试时间为 8 分钟，共 2 道题，不得超时。在回答问题前，你可以先考一下，不必紧张。每道题回答完，请说：“回答完毕。”题目就放在桌上，请翻开，我不念题。好，现在计时开始。
第一题、有人说，法律审判需要舆论监督；还有人说，輿论不能影响法律审判。你怎么看？
测评要素：综合分析能力
参考答案：
法律是治国之本，有其独立的运行体系，也正是这种独立性才能保证法律的公平。而舆论的力量是无形，也是不容忽视的，它是群众意见的表达，也是公民的一项基本权利。在社会管
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你与同事一起负责某案件卷宗材料的整理，同事懒惰推诿，你如何劝说？
面对同事的懒惰和推诿行为，我会采取以下措施进行劝说：
第一，选择一个合适的时机，与同事进行深入的沟通。我会询问他对目前卷宗整理工作的感受和看法，了解他在工作中遇到的具体困难和挑战。同时，指出他在工作中表现出的懒惰和推诿现象，并强调这种行为对我们共同工作的影响，以及对单位整体工作进度的潜在阻碍。
第二，尝试理解同事的立场和难处。如果他的懒惰和推诿是因为个人原因，比如身体不适或家庭琐事，我会表示理解和关心，并主动提出在力所能及的范围内帮助他分担一些工作，让他能够有更多的时间和精力处理好个人事务，以便更好地投入到卷宗整理工作中。
第三，明确指出，卷宗材料的整理是我们共同的责任。我会严肃地告诉他，如果因为个人的懒惰和推诿导致工作无法按时完成或者出现错误，不仅会对单位造成不良影响，也会损害我们个人的职业形象和声誉。我会劝说他端正工作态度，认真对待每一项工作任务，不要抱有懒散和消极的心态。
第四，如果同事是因为对卷宗整理工作不熟悉或者缺乏经验而感到困难重重，我会主动分享自己的工作方法和经验，提供必要的指导和帮助。鼓励他多向有经验的同事请教，多学习、多实践，通过不断的努力提升自己的工作能力和水平。
最后，我会强调团队合作的重要性，并表达我对我们共同完成工作的信心和期待。告诉他，只有我们齐心协力、互相支持，才能高效地完成卷宗整理工作，为单位的整体工作做出更大的贡献。同时表示愿意在今后的工作中继续与他保持密切的合作和沟通，共同提升我们的工作能力和业绩。

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