财政局所属事业单位面试真题和答案32套
目录:
一、事业单位面试题本和答案(考官用)
1.xx事业单位面试题本和答案七(考官用)
2.xx事业单位面试题本和答案三(考官用)
3.xx事业单位面试题本和答案二(考官用)
4.xx事业单位面试题本和答案四(考官用)
5.xx事业单位面试题本和答案(考官用)
二、财政事业单位面试题
1. 2017年06月24日上午xx区财政局事业单位面试真题和参考答案
2. 8月17日某省省直财政厅事业单位面试真题和参考答案
3. xx市财政局事业单位面试真题和答案
4. xx市财政局等部门所属事业单位面试真题和答案
5. xx省财政厅事业单位面试真题和参考答案
6. 乡镇财政所面试题及参考答案
7. 乡镇财政所面试题及参考答案(三)
8. 乡镇财政所面试题及参考答案(二)
9. 2017年12月27日上午某市国库支付中心面试真题和参考答案
10. 2017年12月27日下午某镇国库支付中心面试真题和参考答案
11. 2017年8月14日某市财政局事业单位面试真题和参考答案
12. 2018年7月14日xx省(财政厅)事业单位面试真题及答案
13. 2019年12月14日下午xx财政厅事业单位面试真题和参考答案
14. 2021年5月13日xx市财政局面试题和参考答案
15. 2022年5月10日xx市财政局财源保障中心人才引进面试题和参考答案
16. 2022年5月10日山xx市财政局财源保障中心人才引进第一轮面试题和参考答案
17. 2022年6月20日xx市财政局事业单位面试题和参考答案
18. 2023年1月1日xx开发区财政局人才引进第二轮面试题和参考答案
19. 2023年6月18日xx县事业单位统考面试题(财政结算中心)和参考答案
20. 2023年6月26日xx市财政预算评审中心面试题和参考答案
21. 2023年6月3日xx市区财政局面试题和参考答案
22. 2023年7月15日下午xx市财政局事业单位面试题和参考答案
23. 2023年8月27日xx市财政局人才引进面试题和参考答案
24. 2024年3月16日xx市人才引进第一轮面试题(财政保障中心)和参考答案
25. 2024年5月17日xx县财政局人才引进面试题和参考答案
26. 2024年5月18日xx市财政局事业单位面试题和参考答案
27. 2024年6月1日xx县事业单位面试题(财政局乡镇分局)
部分内容节选:
乡镇财政所工作人员面试题本(一)
2、作为一名乡镇财政所工作人员,领导安排你负责组织一场关于各村“一事一议”专项资金使用情况的调查活动,你会怎么做?
(仅供参考)首先明确调查目的,准确了解专项资金的用处,我一定会认真的调查,切实保证调查数据的准确性和真实性。
第一,在计划阶段,我会根据调查目的制定详实计划,内容包括调查时间、地点、方式、人员等。计划制定完成后,及时报领导审批,并根据领导指示进一步完善。
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事业单位面试题本(考官用)
导入语:
xx号考生:你好!祝贺你通过笔试,参加今天的面试。我们希望通过面试,来考察你的综合素质,请你不要紧张,正常发挥。你面前的题本,共有三道,你准备和回答的时间共15分钟,如果准备好就可以开始答题,现在开始计时。
一,下午2点钟,你正在办公室为科长准备第二天会议的讲话稿,写好这份稿件约需要3个小时,你突然接到一个电话,你的一位好友重病住院,急需5000元钱交住院押金,你有能力帮他筹到这笔钱,但做好这件事情需要1个小时,而这笔钱需要在下午4点钟前送到。刚放下电话,上级部门又来电通知一小时后突击检查工作,时间约需1小时。你还未放下电话,科长又给你发来短信,有一批外地的同志来本单位交流工作经验,科长需要你落实吃饭住宿事宜,并派你去火车站接站,火车站时间是下午6点,从办公室去车站约需半小时时间。你如何办理好这几件事情?
【评分参考】
1、做好迎接上级部门检查的准备工作;
2、协调好公事与私事的关系,可以委托他人做好交付好友住院押金之事;
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8月17日某省省直财政厅事业单位面试真题和参考答案
第一题:
你和小王小张参加一个比赛,结果由于你的原因,造成了比赛失误,小王说:“不怕神一样的对手就怕猪一样的队友”,你该如何处理?
第二题:
鲁甸地震后,微信上发起了“我是XXX,我是第XXX个为鲁甸地震祈福的人”等祈福活动,造成了个人资料的泄露,让骗子有了可乘之机,谈谈你的看法?
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2017年06月24日上午xx区财政局面试真题
第一题:
基层工作很枯燥,但是成功是靠积累的,年轻人要经历平淡、困难才能更好地进步,结合自身谈谈你的看法。
第二题:
领导给你安排了很多任务,要求你在一周内完成,但是你无法完成,你会怎么跟领导说?请现场模拟。
第三题:
每逢节假日,很多地方的宾馆、酒店、餐馆都会乘机涨价,有人认为此举极不合理,也有人认为无可厚非。对此,你怎么看?
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第二题
你在抓好税源培植工作中认真负责,但领导和同事却不这样认为,你会怎么办?
在税源培植工作中,认真负责是不可或缺的态度,但若领导和同事对此有不同看法,我会采取以下措施积极应对:
首先,我会保持冷静与自省,不因外界的评价而动摇我的工作初心。回到工作岗位,我会细致回顾在税源培植工作中的每一个环节,从数据收集、分析预测到策略制定与执行,逐一核查是否存在疏漏或不足之处。重新审视过往的工作报告、会议记录及与纳税人的沟通记录,确保每一项工作都基于准确的数据和合理的分析。若发现任何因个人疏忽导致的错误,我将立即采取措施进行修正,比如加班加点完善数据分析模型,或是重新走访企业收集更准确的信息,以确保税源培植策略的科学性和有效性。
其次,我会主动寻求反馈,与领导和同事进行开诚布公的沟通。询问他们对我工作的具体看法和建议,是否是因为沟通方式、工作汇报的频率或形式等方面存在问题,导致了我的努力未被充分理解和认可。了解到具体问题后,我会针对性地改进,比如定期向团队汇报工作进展,采用更直观的方式展示税源培植的成效,或者改善与同事间的协作方式,增强团队合作的默契度。
再者,我会寻找合适的时机,向领导详细汇报我对税源培植工作的深入理解、已采取的措施及未来规划,同时诚恳地请求领导给予进一步的指导和批评。如果是因为我之前在某些团队活动中参与度不高,给人留下了不积极的印象,我会解释原因并表明改变的决心,比如因紧急工作任务而错过活动,但今后会积极调整工作安排,确保既能完成工作任务也能参与团队建设。
最后,我将持续致力于提升个人能力,包括税收政策的理解、数据分析能力、沟通协调技巧等,确保在税源培植工作中能够更加专业、高效地贡献自己的力量。同时,我会更加注重与团队成员的互动,积极参与集体活动,展现团队合作精神,用实际行动证明我的责任心和专业能力,相信通过持续的努力和改进,最终能够获得领导和同事的认可与支持。
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