各行业人力资源经理面试题和笔试题（45套试题汇总）

目录：
1. 人力资源经理和行政经理的面试评分标准及内容
2. 人力资源经理面试题（福州大匠环保建材有限公司笔试）
3. 人力资源经理面试题（简答题和案例分析题）
4. 人力资源经理面试题(珠海格力电器股份有限公司招聘真题）
5. 人力资源面试题（普通员工，主管级，中层管理人员专业知识面试题和开放题）
6. 人事部经理公文筐测验试题
7. 人事经理笔试题
8. 人事经理面试笔试题（某国企）
9. 人事行政经理面试题
10. 4S店人事行政经理面试题
11. HR经理面试问题（人事面问题大全）
12. 餐厅人力资源部经理招聘面试问题及参考答案
13. 常州中化勤丰塑料有限公司人力资源经理面试题
14. 福建鸿博印刷股份有限公司人事经理招聘笔试题
15. 杭州高远印务有限公司人力资源经理面试题
16. 杭州鸿雁电器有限公司人力资源经理面试题
17. 杭州鸿雁电器有限公司行政人力资源部经理招聘面试问题
18. 湖北人信房地产开发有限公司人事行政经理招聘面试问题及参考答案
19. 集团公司人事行政经理招聘笔试题
20. 建筑集团公司人力资源经理面试笔试题
21. 进出口贸易公司人力资源经理招聘面试公文筐测验试题
22. 玖龙纸业人力资源经理招聘面试题和笔试题
23. 卡莱集团公司行政及人事经理招聘笔试题及参考答案
24. 某集团公司人力资源经理竞聘笔试题和面试题
25. 某家乐福超市人力资源经理公文筐测验试题
26. 某建筑公司行政人事经理面试题?
27. 某五星级酒店人力资源经理笔试题
28. 某著名服装品牌公司人事经理公文筐测验试题
29. 内蒙古鹿王羊绒有限公司人力资源部经理面试笔试题
30. 南栖霞建设股份有限公司人力资源经理面试题
31. 青岛即发集团控股有限公司人力资源经理面试题
32. 上海豫星劳务（派遣）服务有限公司行政人事经理招聘笔试题
33. 深圳万科人事行政经理面试题
34. 天津优联投资发展集团有限公司人力资源经理笔试题
35. 天龙控股集团有限公司人力资源经理面试题
36. 物流公司行政人事部经理竞聘面试问题
37. 物业公司行政人事经理笔试题
38. 行政人事部经理竞聘面试问题
39. 学校中层竞聘面试题(青少年中心,人事等)
40. 浙江富春江通信集团有限公司人力资源经理面试题（历年）
41. 浙江中通控股集团行政人事经理招聘笔试题及参考答案
42. 中国人寿人力资源部经理面试笔试题（专业题）
43. 中国五金矿产进出口公司人力资源经理招聘笔试题及参考答案
44. 中建公司人力资源部经理面试题（笔试真题）
45. 中山市星达集团有限公司人力资源经理招聘笔试题
46. 中石化分公司人力资源经理的面试问题

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人事经理面试笔试题（某国企）
姓名： 应聘岗位：
1．签约：解约（ ） A．结婚：离婚 B．订货：收货 C．上班 下班 D．借款：贷款
2‘预算即使制定得再（ ），在执行过程中也难免发生变化。
A、标准 B、准确 C、正确 D、确切
3、.以下语句表达正确，无语病的是：（ ）
A、工作成绩的好坏是优秀员工的重要条件
B、真人真事的创作方法，近几年来曾提倡过，而且产生了许多写真人真事的作品。
C、不知不觉就走了十里路左右的距离
D、这次大会上，对工资问题广泛地交换了意见。
4、缺陷补偿是指个体在充当社会角色时不可能事事成功，当自我角色目标失败时，常常可能会对相关的社会角色的重要性做重新评价，从而进行自我定义以补偿自己角色缺陷。
根据上述定义，下列属于缺陷补偿的是：{ }
A、小王认为评上优秀员工是晋升的关键，因此当评选失利后决定在下一次的评选中再接再厉
B、小张有份很不错的工作，他参加公务员考试是抱着试试看的态度，所以当他得知自己没有通过考试时并未觉得太遗憾
C、黄某大学毕业后求职不顺利，他觉得这是由于自己不是名牌大学毕业生，否则就业会容易的多
D、袁女士离婚后全身心投入工作，取得了很大成绩，她认为事业成功比婚姻幸福更重要。
5、职业社会化是指个体按社会需要选择职业，掌握从事某种职业的知识和技能，以及从事某种职业后进行知识、技能更新再训练的过程。根据上述定义，下列属于职业社会化的是：（ ）
A、青年张某参军后被分配至汽车班，学得精湛的修车技艺，退役后自己开了一间修理部
B、某公司会计李某热爱厨艺，业余时间参加了一个培训班，学习营养知识，提高烹饪技术
C、食堂管理张某看到很多领域急需翻译人才，利用业余时间学习并取得翻译资格证后到某公司任职
D、下岗女工陈某在抚养孩子期间，积累了丰富的知识和经验，后在朋友建议下开办了一所幼儿园

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