大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本30套



大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本30套



目录:
1. 竞聘结构化面试题20套
2. 竞聘面试问题和答案98问(各能力素质)
3. 内部竞聘-竞聘演讲与答辩提问参考-中层干部
4. 大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本 (1)
5. 大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本 (3)
6. 大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本 (4)
7. 大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本 (5)
8. 大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本 (6)
9. 大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本 (7)
10. 大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本 (8)

部分内容节选:
大学宣传部办公室主任竞聘结构化面试题和答案考官题本
【使用说明】“评分参考”仅供面试考官参考,考官可根据考生具体回答情况酌情给分。 

【开场语】 你好,请坐。 
首先祝贺你顺利通过了笔试。你桌上是今天的面试题目,总共有4道题,答题时间15分钟,请你仔细思考后再回答。注意语言要简洁明了。 
准备好了吗?好,计时开始。
第二题:
假设你竞争成功,成为宣传部办公室主任,发现宣传队伍力量薄弱,从事宣传思想工作的人员以兼职为主,专职工作人员较少,影响了宣传思想工作质量的提高。面对这一问题,你将怎样解决?
  [测评要素]组织管理能力
  [评分参考]
  1、应试者能否针对这一问题,组织调研,了解具体情况,根据实际需要,制订宣传人员的培养计划。
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第三题:
全媒体时代,媒介融合的传播方式在很大程度上对学生的价值观、人生观、世界观造成了冲击,同时对高校传统宣传方式带来了一定的冲击。当前,大部分学校的宣传方式仍以广播为主,而事实上,很少有学生会认真听广播.全媒
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